さいたま市の株式会社マルツ電波の電気工事施工管理求人(3061)
株式会社マルツ電波
さいたま市で電気通信工事施工管理の求人元請け案件が9割で安心の年間休日123日
給与
4,900,000円~6,500,000円
勤務地
埼玉県さいたま市
募集職種
電気工事施工管理
求人更新日：2025-08-26
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
さいたま市に拠点を置く当社では、電気通信工事施工管理を募集しております。このポジションは、元請け案件が9割を占めているため、実務経験を最大限に活かせる環境です。残業時間は平均して月に15時間程度と、ワークライフバランスが整っています。当社が扱うのは、官公庁や公共団体による防災無線や河川管理システムなどの通信設備で、地域貢献にも大きく寄与しています。また評価制度も充実しており、年3回の人事評価に基づいて賞与を還元しています。具体的には、社員一人ひとりの成長をサポートするため、研修制度や資格取得支援も整えています。さらに、最新の事務機器環境を提供し、快適な業務を実現しています。
勤務時間
08:30〜17:30
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日土曜、日曜、祝日、有給（計画有給4日、6ヶ月経過後に10日付与、最高40日）、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇（盆）、看護休暇（取得実績あり）
待遇・福利厚生
・通勤手当：実費支給（上限50,000円）で負担軽減・家族手当：教育手当として中学卒業まで子供1人につき月10,000円支給
・各種社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険により安心の生活をサポート
・退職金制度：勤続3年以上で対象、再雇用制度あり（最長65歳まで）
・定年：60歳
・充実の教育制度：若手・中堅・管理者研修、資格取得支援（最大10万円の報奨金）
・職責手当、都市手当、単身手当支給で生活をサポート
・財形制度や隔年の社員旅行、社員総会での交流を促進
・育児休業制度（取得実績あり）や短期育児休業制度も充実
・必要なスマホや作業服は貸与、退職金共済にも加入
・目標達成報奨金や各種レクリエーションでモチベーションUP
・育児・介護休業制度や産業医による健康相談が可能
・人事評価は年2回行い、フィードバックを通じて成長をサポート