近江八幡市の株式会社秋村組の土木施工管理求人(455)
株式会社秋村組
滋賀で土木施工管理に挑戦！転勤なしで安心の職場環境
給与
3,500,000円~5,720,000円
勤務地
滋賀県近江八幡市
募集職種
土木施工管理
求人更新日：2025-08-24
特徴・キーワード
詳細情報
仕事内容
未経験の方も大歓迎！滋賀県・京都を中心に、道路や橋、トンネルなどのインフラ整備を手がける土木施工管理の求人です。建設現場でのリーダーとして、現場をマネジメントし、完成した構造物を目の当たりにすることで達成感を感じることができます。入社後は、丁寧な研修を受けられ、先輩社員のサポートを受けながら実務に取り組むことができるため、安心してスキルを身につけることができます。福利厚生も充実しており、年間休日は110日。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりの職場です。
勤務時間
08:00〜17:00
休日・休暇
週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数110日■休日・日曜、祝日（第2・4・5土曜休み）、有給休暇、出産時特別休暇制度、育児・介護休暇制度、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（有給とは別に自由に7日休暇をとれる制度）
待遇・福利厚生
住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞住宅手当：条件により手当付与社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金制度含む＜定年＞60歳継続雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞■研修あり：入社後はOJTにて研修を行います。■資格取得支援制度：資格手当は月額2,000円～10,000円。受験費用（合格時）や登録・更新・講習費用も全額補助。合格時お祝い金5～10万円付与。＜その他補足＞■社用車・PC・携帯電話等（新型）の各種貸与■配偶者の出産時特別休暇制度：配偶者の出産時に特別休暇を取得できます。ほとんどの社員がこの制度を利用しています。■親睦慰労補助金制度：社員同士の親睦を深めるために社員1人につき、年間3万円の補助金を予算として設定。1年間使わなかった金額は翌年に繰り越すことも可能（最大6万円/年）■お祝い金制度：社員のお子さまが中学を卒業する際に、1人につき5万円支給。■育児・介護休暇制度：法律で定められている期間より長く休暇を取得可能。